Facts About العطلات الرسمية في الإمارات Revealed
Facts About العطلات الرسمية في الإمارات Revealed
Blog Article
وستطبق هذه القرارات ابتداء من أول يناير/ كانون الثاني المقبل، على أن يكون الأحد في الثاني من الشهر المذكور إجازة رسمية.
*ملحوظة: تعتمد المناسبات الإسلامية على رؤية الهلال، وقد تختلف تواريخها الميلادية بحسب الرؤية.
تتمثل اللوائح المنظمة للعطلات الرسمية للعاملين في الإمارات العربية المتحدة في الآتي:
ملحوظة! يعتبر رمضان وعيد الفطر هما الوقت المثالي لزيارة الإمارات العربية المتحدة. على سبيل المثال تقدم العديد من الفنادق والمتاجر ومراكز التسوق في دبي ذات العلامات التجارية عروضاً ترويجية مربحة وخصومات على التسوق والترفيه.
يأتي القرار في إطار تنظيم سير العمل في القطاعين الحكومي والخاص، بما يضمن لكافة الأفراد العاملين في مختلف القطاعات والأسر المواطنة والمقيمة إمكانية التخطيط المسبق للعطلات وتنظيم الأنشطة الخاصة، ودعم الاقتصاد الوطني بمختلف قطاعاته.
في دولة الإمارات العربية المتحدة، هناك لجنة مخصصة لمراقبة الهلال، والتي تتعامل مع تحديد وتجميع الأعياد الإسلامية، فضلاً عن التواريخ التي تقع فيها.
#UAE_Cabinet approves Formal holiday seasons calendar for نور presidency and personal sectors for yr 2024 pic.twitter.com/HHtIQawNy8
خلال اليومين المقبلين، تقام العروض وعروض الرقص وغيرها من الأحداث في جميع أنحاء الإمارات.
Posting 2: The Cabinet could shift any Formal holiday, aside from Eid vacations, to the beginning or stop in the week.
الصلاة في المساجد: شارك في الصلوات الجماعية لتعيش روحانيات العيد.
في الثاني عشر من ربيع الأول في كل عام، يحتفل المسلمون في الإمارات العربية المتحدة بذكرى عيد المولد النبوي الشريف وبرسالة النبي محمد (صلى الله عليه وسلّم) عن التسامح والتعايش.
التجمعات المجتمعية: انضم إلى التجمعات المجتمعية والمحاضرات الدينية التي تتناول أهمية يوم عرفة.
التسوق: استفد من العروض والتخفيضات في المراكز التجارية. تقدم العديد من المتاجر تخفيضات كبيرة خلال هذه الفترة.
يعد التنقل خلال شهر رمضان للمواطنين الأجانب غير المسلمين فترة صعبة إلى حد ما، لأنه في وقت الصيام الصارم عليك مراعاة قواعد وتقاليد المسلمين. يحظر الشرب وتناول الطعام في الأماكن العامة وارتداء الملابس الكاشفة وما إلى ذلك احتراماً للتقاليد المحلية. ويعاقب على أي انتهاكات بالغرامات أو السجن.